Peut-on conserver son PERCO après un départ d’entreprise ?

Oui, un salarié peut conserver son PERCO après son départ de l'entreprise. Le Plan d'Épargne pour la Retraite Collectif reste actif quel que soit votre nouvel employeur, et l'intégralité de vos droits acquis est préservée.

Ce qui change après votre départ

En quittant votre entreprise, vous ne pouvez plus effectuer de nouveaux versements via votre ancien employeur. Cela signifie notamment la fin des abondements patronaux et de l'accès à la participation ou à l'intéressement de cette structure. Votre épargne continue en revanche de fructifier selon les supports d'investissement choisis.

À noter : depuis la loi PACTE de 2019, le PERCO a vocation à être transformé en PER Collectif (PERECO). Si votre ancien employeur a opéré cette transition, les règles applicables sont celles du nouveau dispositif.

Vos options après le départ

Plusieurs stratégies s'offrent à vous pour optimiser la gestion de votre épargne :

1. Conserver votre PERCO jusqu'à la retraite

C'est la solution la plus simple. Votre épargne continue de se valoriser sans que vous ayez à intervenir. Elle reste disponible à la retraite sous forme de rente ou de capital selon les conditions de votre contrat.

2. Transférer vers un PER individuel (PERin)

Le transfert de votre PERCO vers un PER individuel vous permet de regrouper l'ensemble de votre épargne retraite sur un seul contrat, plus flexible et mieux adapté à votre nouvelle situation professionnelle. Les frais de transfert sont plafonnés à 1 % des droits acquis pendant les 5 premières années, puis gratuits au-delà.

3. Transférer vers le PERECO de votre nouvel employeur

Si votre nouvel employeur dispose d'un PER Collectif, vous pouvez y transférer votre épargne et bénéficier à nouveau d'un abondement patronal, selon les règles du nouveau plan.

Le bon réflexe avant de décider

Chaque situation est différente : niveau d'épargne accumulée, nouveau statut professionnel, horizon de retraite et objectifs fiscaux sont autant de paramètres à prendre en compte. Avant de faire votre choix, il est recommandé de contacter un expert en épargne retraite pour une analyse personnalisée.