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Achat ou location d’un défibrillateur : Guide 2025

Temps de lecture : 6 min

 

Les arrêts cardiaques peuvent survenir n'importe où, y compris sur votre lieu de travail. Être équipé d'un Défibrillateur Automatisé Externe (DAE), couplé à une formation aux gestes de premiers secours (RCP), augmente drastiquement les chances de survie. C'est un engagement fort envers la sécurité de vos équipes et une obligation légale dans de nombreux cas.

Mais face à cet impératif, une question cruciale se pose pour les PME et professionnels : faut-il acheter ou louer votre défibrillateur ?

Ce guide complet 2025 décortique pour vous les coûts actualisés, les nouvelles obligations (maintenance, accessibilité) et la meilleure stratégie financière pour votre entreprise.

Défibrillateur d'entreprise

Pourquoi le défibrillateur est essentiel et obligatoire en entreprise ?

L'installation d'un DAE  n'est plus un simple choix de précaution, c'est une composante essentielle de la sécurité au travail.

Une obligation de sécurité renforcée

Bien au-delà de la simple précaution, la présence d'un défibrillateur en entreprise relève d' une véritable obligation de sécurité . En tant qu'employeur, vous êtes responsable de la santé et de la sécurité de vos salariés sur leur lieu de travail. La loi impose désormais à de nombreux Établissements Recevant du Public (ERP) d'être équipés.

Pour aller plus loin : Quelles sont les obligations légales précises concernant le DAE en entreprise ? Consultez notre Guide complet  sur les obligations légales DAE.

Un investissement humain et une image positive

Un défibrillateur est un investissement humain majeur. Il témoigne de votre engagement envers le bien-être de vos collaborateurs. Savoir que l'entreprise est équipée pour réagir en cas d'urgence renforce le sentiment de sécurité et véhicule une image positive de votre PME comme employeur responsable.

Un choix décisif pour votre PME : demandez un comparatif gratuit !

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Achat de défibrillateur : Maîtrise et responsabilité

Opter pour l'achat, c'est choisir la pleine propriété de votre matériel, avec ses avantages financiers à long terme, mais aussi ses contraintes de gestion.

Avantages de l'achat

Avantage Détails et impact pour la PME
Coût Initial Unique Vous possédez l'équipement immédiatement. Pas de paiements mensuels, l'investissement est comptabilisé.
Maîtrise Totale Liberté de choisir le modèle (adapté au risque), la maintenance (interne ou externe) et les mises à jour.
Autonomie à Long Terme Après l'investissement initial, seuls les coûts de consommables (batterie, électrodes) subsistent.
Possibilité de Financement Possibilité d'utiliser des dispositifs de financement défibrillateur entreprise 2025(leasing ou microcrédit).

Inconvénients de l'achat

  • Budget initial conséquent : L'achat représente un investissement initial lourd (modèles connectés premium entre 2 500 € et 3 000 €).
  • Responsabilité de la maintenance : Vous êtes le seul responsable légal de l'entretien régulier, de la vérification des piles/électrodes et des mises à jour logicielles. Risque en cas de défaillance.
  • Risque d'obsolescence : Le DAE peut devenir obsolète en cas de nouvelles normes ou technologies (durée de vie moyenne : 5 à 7 ans).

Bon à savoir : Les entreprises qui disposent de personnel formé en interne (sauveteurs secouristes du travail) sont souvent mieux armées pour gérer la maintenance en cas d'achat.

 

Location de défibrillateur : Flexibilité et tranquillité d'esprit

La location, ou leasing, est une solution en plein essor qui répond aux besoins de trésorerie des PME en quête de solutions "clés en main".

Avantages de la location

  • Maîtrise du budget : Répartition des coûts sur une durée déterminée. Forfaits de location souvent entre 39 € et 69 €/mois.
  • Maintenance et consommables inclus : Le prestataire gère les vérifications techniques, le remplacement des consommables (électrodes, batteries). Tranquillité garantie. Pour plus de détails, consultez notre page dédiée à la maintenance obligatoire DAE (Ancrage : contrat de maintenance DAE).
  • Assistance technique : En cas de panne ou de problème, le prestataire intervient rapidement pour réparer ou remplacer l'appareil.
  • Équipement à la pointe : Vous bénéficiez d'un modèle récent et performant. Le risque d'obsolescence est géré par le loueur.

Inconvénients de la location

  • Coût total plus élevé : Sur la durée totale du contrat (souvent 3 à 5 ans), le coût total de location peut excéder le prix d'achat initial.
  • Engagement contractuel : Implication sur une durée déterminée. La résiliation anticipée peut être coûteuse.
  • Moins de flexibilité : Dépendance totale vis-à-vis du prestataire pour la gestion des incidents et les modèles proposés.

La location d'un défibrillateur est idéale pour les entreprises cherchant une solution rapide, sans investissement lourd initial, et une totale délégation des contraintes de maintenance et d'actualisation réglementaire.

Location ou achat de défibrillateur : Que choisir ? Les facteurs clés 2025

Le choix dépend de plusieurs variables spécifiques à votre entreprise.

Voici les critères décisifs :

A. Budget de l'entreprise : Coût Total de Possession (TCO)

Évaluez vos capacités financières . L'achat est un coût direct, tandis que la location est une charge d'exploitation étalée.

Poste de Coût Achat (Exemple sur 5 ans) Location (Exemple sur 5 ans)
Investissement Initial 2 500 € 0 €
Maintenance & Consommables 500 € - 1 000 € (estimé) Inclus dans le loyer
Loyer Mensuel 0 € 49 €/mois (soit 2 940 € sur 5 ans)
Coût Total Approximatif 3 000 € - 3 500 € 2 940 €

Conseil 2025:  Comparez le coût d'achat et location défibrillateur sur notre page dédiée aux tarifs 2025.

B. Taille et profil de l'entreprise

  • PME avec faible trésorerie initiale : La location est souvent la meilleure porte d'entrée.
  • Grande entreprise ou risque élevé : L'achat est plus courant, permettant de personnaliser l'équipement et la maintenance pour de multiples DAE.
  • Secteurs spécifiques (Sport, Industrie) : La maintenance défibrillateur entreprise est critique. La location avec service premium est recommandée.

C. Gestion des Responsabilités Légales (Maintenance)

Le point le plus sensible. En cas d'achat, le propriétaire assume l'entière responsabilité en cas de défaut de fonctionnement dû à une maintenance non effectuée.

En cas de location, cette charge et cette responsabilité sont transférées au prestataire. C'est un facteur de tranquillité d'esprit inestimable pour le dirigeant de PME.

A retenir : Prenez une décision informée

Que vous choisissiez l’achat défibrillateur ou la location défibrillateur entreprise, l'objectif premier est d'assurer la sécurité de vos collaborateurs avec un appareil fonctionnel et à jour.

  • Si votre budget est limité et que vous recherchez une solution clé en main avec maintenance et mises à jour incluses, la location est l'option la plus adaptée à la gestion d'une PME.
  • Si vous préférez maîtriser votre investissement sur une longue durée et que vous disposez des ressources pour gérer la maintenance en interne, l'achat est plus avantageux.

La taille de votre entreprise, le nombre d'employés et la présence de personnel formé sont également des éléments à prendre en compte.

Ne laissez pas le flou budgétaire ou réglementaire freiner la sécurité de vos équipes.

FAQ 

Location ou achat de défibrillateur : que choisir ?

Si votre priorité est de maîtriser votre trésorerie et de bénéficier d'une solution sans souci (maintenance incluse), optez pour la location. Si vous souhaitez maîtriser votre investissement à très long terme (plus de 7 ans) et disposez de ressources pour la maintenance, l'achat peut être plus avantageux.

Que couvre la maintenance d’un défibrillateur en location ?

Les contrats de location de DAE couvrent généralement la vérification technique annuelle, le remplacement des électrodes et des batteries arrivant à expiration, ainsi que le remplacement de l'appareil en cas de panne ou d'utilisation.

Quels sont les risques en cas de défaut de maintenance pour un propriétaire de défibrillateur ?

Le risque principal est l'engagement de la responsabilité de l'employeur en cas d'accident où l'appareil n'aurait pas fonctionné à cause d'un défaut d'entretien (batterie vide, électrodes périmées). La loi 2025 insiste sur la traçabilité de cette maintenance.

Le coût total de possession d’un défibrillateur : achat vs location

Sur une période courte (3 ans), la location et l'achat ont un coût total souvent comparable. Sur une période longue (7-10 ans), l'achat peut devenir plus économique, à condition de déduire le coût de la maintenance et du remplacement des consommables.