CSE interentreprises : chèques cadeaux autorisés ou non ?

Oui, un CSE (Comité Social et Économique) multi-entreprise peut tout à fait offrir des chèques-cadeaux aux salariés des entreprises concernées.

Cela permet de mutualiser les ressources et d'optimiser les avantages proposés aux collaborateurs. Les chèques-cadeaux sont exonérés de cotisations sociales jusqu'à un certain seuil fixé annuellement par l'URSSAF, ce qui en fait une solution avantageuse.

Les entreprises peuvent par ailleurs choisir parmi diverses options de chèques-cadeaux en fonction de leurs besoins, allant des cartes prépayées valables dans de nombreux commerces à des chèques spécifiques pour certaines enseignes.

Pour optimiser la gestion des avantages salariés et bénéficier de conseils adaptés, il est recommandé de comparer les différentes offres de fournisseurs.

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