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Droit au DIF

Question posée par Hannah - 12 août 2013
Question

Est-ce que mon employeur a le droit de refuser ma formation ppt (dans le cadre du dif) sans me donner de raisons ?

Réponse de Philippe Braivunes
- 13 août 2013

Bonjour Hannah,
Votre employeur a le droit de refuser votre demande de Droit Individuel à la Formation (DIF) s’il n’est pas d’accord avec vous sur l’action de formation choisie. Le droit du travail ne l’oblige pas à motiver les raisons de son refus.
Le droit du travail précise néanmoins que le refus de l’accès au DIF ne doit pas se faire sous un motif discriminatoire. Si vous estimez que c’est le cas et en l’absence d’informations complémentaires de la part de votre employeur, vous pouvez donc vous rapprocher de l’inspection du travail. Des inspecteurs et contrôleurs du travail vous renseigneront et, si cela s’avère nécessaire, vous indiqueront la procédure à suivre pour entamer une procédure de contentieux juridique.

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