Choisissez selon vos besoins votre type de gestion de la paie et bulletins de salaire ! Vous voulez confier l'ensemble de la gestion des ressources humaines de votre PME, bulletins de salaire compris, à des professionnels ? Ou certaines parties uniquement telle que la gestion de la paie ? Vous voulez accéder à vos données avec un logiciel de paie en ligne ou les centraliser sur votre PC ?

Tous vos logiciels de paie accessible en 1 clic sur internet ! Combien de temps, d'argent, de commodités et de sécurité gagneriez-vous en utilisant votre logiciel de paie sous internet en mode ASP ? Logiciel idéal pour fiche de paie, gestion sociale, gestion des ressources humaines...

A distance, en centre, ou dans vos locaux, trouvez des formations pour vous et vos salariés dans tous les domaines qui concernent  votre société.

Prenez un logiciel ERP adapté à votre pme ! Logiciel intégré sous forme de workflow, vous réunissez les ressources humaines, la production, les ventes, la gestion financière et comptable...  sous un même logiciel : l'ERP !  Ce progiciel intégré ou PGI est disponible en CD Rom à installer sur votre ordinateur ou accessible par internet. Les PGI ERP progiciel de gestion intégrée sont fait sur mesure pour votre PME à partir d'une solution logicielle éprouvée.

ERP, la meilleure plate-forme de gestion intégrée pour réunir sous un même logiciel la gestion des relations clients, des ventes, ressources humaines, de la gestion comptable et financière... ! Votre solution ERP est elle adaptée à votre PME ? Voulez-vous que ce progiciel ERP de gestion intégrée soit accessible en ASP ou installé sur vos serveurs ? Les progiciels de gestion intégrée ERP sont adaptés à votre entreprise à partir d'une plate-forme logicielle dédiée.

Prenez un logiciel comptable qui allie simplicité et sécurité ! Vous souhaitez avoir accès à votre comptabilité 24h/24 ? Vous êtes créateur d'entreprise ou installé depuis longtemps ? En plus de la comptabilité, vous désirez un logiciel de gestion commerciale ou de paie ? Vous préférez de grandes marques spécialistes du logiciel comptable ? Vous le voulez adapté à la taille de votre société ?

Profitez des avantages d'une grande marque de logiciels de gestion : SAGE ! En matière de comptabilité, paie, gestion commerciale, force de vente, désirez-vous une gestion sans failles ? Votre logiciel doit-il être évolutif, sûr, avec des services complémentaires... ? Souhaitez-vous une solution adaptée à votre taille ou à votre secteur d'activité : négoce, service, industrie, bâtiment, e-commerce...

Les contraintes administratives (bulletins de paie, déclarations sociales, attestations maladie...) sont gérées par des spécialistes et vous pilotez la gestion du personnel : masse salariale, congés payés...Dans la catégorie : Gestion de la paie

Libérez-vous des contraintes administratives de la paie (bulletins paie, déclarations sociales, attestations maladie...) en confiant leur gestion à des spécialistes. Pour la gestion du personnel : masse salariale, congés payés... vous disposez d'un centre d'expertise juridique et sociale.Dans la catégorie : Externalisation paie et gestion du personnel

Formalités d'embauche et établissement des contrats de travail Procédure disciplinaire Accompagnement lors des contrôles administratifs ( Urssaf, congés payés) Conseils et assistance.Dans la catégorie : Externalisation paie et gestion du personnel

Externalisez la gestion du personnel et de la paie. récupérez ainsi du temps et de l'énergie. Vous êtes sûr du respect des délais sans avoir à vous préoccuper du calendrierDans la catégorie : Externalisation paie et gestion du personnel

Prenez un logiciel de paie adapté à la taille de votre entreprise. Nombreuses fonctionnalités : suivi des heures supplémentaires, télédéclaration sociale (DAD-U, DUCS, MultiDUE) Gestion du DIF, gestion des carrières...Dans la catégorie : Gestion de la paie

Toute la gestion de votre paie reprise depuis le début de l'année et traitée dans son ensemble : règlement des salaires, déclaration sociales et administrative, intégration comptable... Echange et partage des données dans un espace privé. Hotline d'assistance informatique et sociale !Dans la catégorie : Gestion de la paie

Collecte et saisie des données mensuelles. Contrôle du respect des obligations légales et conventionnelles et veille sociale. Etablissement des bulletins de salaire et déclarations sociales (édition sur tous supports : papier, documents électroniques) Préparation des états de paiements et générations des fichiers de virements électroniques.Dans la catégorie : Gestion de la paie

• Gestion de la paie et des charges sociales- Région Bretagne - (22, 35, 44)

• Gestion de la paie et des bulletins de salaire - EASY PAIE

• Bulletins de paye et gestion sociale

• Externalisation de la paie

• En Picardie/IDF, fiches de paie et salaires externalisés
• En Picardie/IDF, gestion des salaires et bulletins de paie

• Gestion en ligne de la paie et des Ressources Humaines

• Formation DURP - Formation moins de 5 stagiaires

Plusieurs solutions s’offrent à vous pour saisir les écritures comptables de votre activité : confier la mission à votre personnel et équiper votre entreprise d’un logiciel de comptabilité ou d’une solution comptable en ASP, contacter un expert comptable ou choisir l’externalisation totale de votre comptabilité… Pour déterminer le mode de gestion adapté à vos besoins, analysez vos attentes et faites votre choix ! 1. Faites le point sur votre gestion comptable 2. Définissez vos besoins en comptabilité 3. Choisissez le système comptable adapté à vos attentes 4. Lexique de la comptabilité

Un déménagement d'entreprise réussi est un déménagement préparé ! Mal organisé, il pourra perturber le fonctionnement de vos services et diminuer votre chiffre d’affaires. Conduit avec soin, il vous permettra de prendre un nouvel essor. Avec Companeo, découvrez les secrets d’un déménagement d'entreprise 100% réussi.

Installer un distributeur automatique de boissons chaudes, boissons fraîches, sandwichs, snacks et confiserie dans les locaux d’une entreprise confère à celle-ci une image conviviale et professionnelle ! Les salariés en sont d’autant plus satisfaits que les commerces se trouvent loin de leur lieu de travail. Pour quelques euros seulement, les visiteurs, salariés ou clients de l’entreprise peuvent se restaurer facilement, sans se déplacer. Faites le point grâce au guide conseils ci-dessous et choisissez le distributeur automatique adapté à vos besoins.

Eau fraîche ou à température ambiante, les fontaines à eau sont appréciées des salariés comme des clients. Mais cet appareil si convivial nécessite de l’entretien. Trouver le modèle adapté ? Louer ? Acheter ? Fontaines sur réseau d’eau ? Fontaines à bonbonnes d’eau ? Le choix n’est pas si simple. Nous avons fait le tour du marché pour aider à prendre la bonne décision.

Vous souhaitez vendre un produit ou un service ? Adressez un mailing à vos clients et prospects ! Afin que votre courrier ne rejoigne pas la corbeille dès l’ouverture de l’enveloppe, découvrez les secrets d’un mailing percutant : du choix du fichier à celui des cadeaux promotionnels, en passant par le contenu du message et la mise en page, soyez accrocheur !

Les Internautes sont de plus en plus nombreux : 50,8 % des Français se connectent régulièrement à Internet – (source Médiamétrie, avril 2006). 15.1 Millions d’entre eux déclarent effectuer des achats en ligne – (source Médiamétrie). Si vous ne possédez pas encore de site, il peut être intéressant d’en créer un afin de gagner des parts de marché, recueillir de nouveaux contacts ou encore présenter votre activité et vous faire connaître. Vous souhaitez créer votre site internet, mais vous ne savez par quoi commencer, à qui vous adresser ? Voici quelques points clé pour choisir, parmi la multitude d’agences de création de sites Internet, celle qui sera adaptée aux besoins de votre entreprise.

Le nombre de pages vues et de visiteurs est en berne sur votre site internet ? Réagissez car le web est une vitrine importante pour votre entreprise en termes de notoriété, d'image et pour conquérir de nouveaux marchés! Un bon référencement internet est un moyen efficace et rapide pour augmenter votre trafic, en effet, pour trouver des informations, une majorité d’internautes utilise des outils de recherche comme les annuaires et les moteurs. Couplé à d’autres outils de promotion (e-mailing, affiliation, bannières publicitaires, etc.) le référencement sera ainsi susceptible de vous assurer une visibilité optimale. Conseils et marche à suivre.

La réduction d'impôts et taxes sur les sociétés est surtout une affaire de connaissance en gestion et de temps à passer sur les dossiers. Suivez nos Conseils pour ne payer que ce que vous devez payer et pas plus, de faire des choix de financement, de rémunération en toute connaissance de cause. Les réductions d'impôts et de taxes dont vous bénéficierez peuvent être colossales. Ne passez pas à coté. Découvrir nos conseils : Défiscaliser ses revenus

La motivation des salariés et par la même leur fidélisation à votre entreprise est un sujet complexe dont vous trouverez quelques clés ici. Convivialité, ambiance de travail, cadre de travail, équipement fonctionnel, avantages sociaux, formation, sont autant de points qui joue en faveur ou en défaveur de la motivation de vos salariés. Autant d'éléments qui transforment du personnel démotivé en une équipe soudée fiere de son entreprise et d'y travailler. Donnez les meilleures conditions de travail possible (mobilier de bureau, équipement informatique, téléphones, voiture de société ou véhicule utilitaire, ...) et vous aurez en retour un personnel motivé et productif ! Vous le savez, la première raison pour laquelle on aime son travail c'est parce qu'on s'y sent bien !

Pourquoi dépenser plus quand on peut avoir pour moins cher produits et services équivalents ?. La gestion des frais généraux est une évidence pour améliorer son compte de résultats. Encore faut-il se pencher sur la question. Certains points sont plus porteurs d'économies que d'autres : factures télécoms, factures de gaz et d'électricité, affranchissement du courrier, budget voyages d'affaires, assurances, ... Profitez de la liste ci-dessous pour faire le point !

Mailing, emailing, faxing, télémarketing, prospectus, salons, publicité dans la presse, force de vente, liens sponsorisés, appels d'offres, affichage, ... Selon le cout d'acquisition de client que vous pouvez vous permettre, les comportements de vos prospects face à votre offre, ... vous devez utilisez certains média et pas d'autres. Identifiez quels sont les média prédisposés à votre prospection !