Parmi toutes les solutions en gestion des salaires, il y a celle qui vous correspond ! Vous avez 1 à 300 fiches de paye à traiter ? Vous voulez éviter les cotisations excessives et les redressements URSSAF ? Vous préférez un logiciel de paye informatisé disponible sur internet ? Vous voulez y associer un acccompagnement en gestion du personnel ou un service complet en Ressources humaines...

Choisissez selon vos besoins votre type de gestion de la paie et bulletins de salaire ! Vous voulez confier l'ensemble de la gestion des ressources humaines de votre PME, bulletins de salaire compris, à des professionnels ? Ou certaines parties uniquement telle que la gestion de la paie ? Vous voulez accéder à vos données avec un logiciel de paie en ligne ou les centraliser sur votre PC ?

Organisez votre temps depuis Internet à moindre frais ? Vous voulez des solutions économiques ? Sans recours à des badgeuses ? Accessible 24h/24 en mode ASP depuis n'importe où ? Avec toutes les options possibles : planification des activités et du personnel, contrôle du temps de présence, géolocalisation, gestion du temps...

Votre permanance téléphonique à l'écoute de vos clients et partenaires 24h/24 et 7j/7 ! Vous désirez un numéro de téléphone personnalisé ? Une réponse au nom de votre choix ? Une transmission en temps réel de vos messages ? Un compte-rendu régulier de vos messages ? une transmission de vos appels où que vous soyez ? La gestion de vos rendez-vous... ? Faites votre choix parmi différents prestataires en accueil téléphonique !

Offrez-vous une permanence téléphonique à partir de 14,90 €ht par mois ! Vous désirez un accueil téléphonique externalisé ? Vous recherchez du personnel d'accueil pour recevoir vos visiteurs, répondre au téléphone ou gérer le courrier ? Vous voulez une solution de permanence 24h/24, 7j/7 ? Vous préférez une hôtesse d'accueil ?

Votre personnel d'accueil en entreprise vous sourit déjà ! Trouvez rapidement la personne qui réceptionnera visiteur, courrier et appel téléphonique avec professionnalisme.

Avec une formation orale personnelle, soignez votre expression, prenez de l'assurance ! Sachez communiquer avec vos salariés, vos partenaires ou vos relations d'affaires !Devant un public ou en privé, vous devez convaincre. Des formations en communication orale et valorisation d'image peuvent vous aider à y parvenir et améliorer votre force de persuasion.

Sans être salarié par l'entreprise, vous disposez en permanence d'un accueil professionnel qui réceptionne les visiteurs et traite vos appels téléphoniques et votre courrier en toute confidentialité.Dans la catégorie : Secrétariat, permanence téléphonique

Sans être salarié par l'entreprise, vous disposez en permanence d'un accueil professionnel qui réceptionne les visiteurs et traite vos appels téléphoniques et votre courrier en toute confidentialité.Dans la catégorie : Personnel Accueil en Entreprise

Bulletins de paye, déclarations sociales, attestations maladie... confiez ces contraintes administratives à des spécialistes pour vous concentrer sur votre cœur de métier. Suivi des réglementations et centre d'expertise sociale.Dans la catégorie : Gestion des salaires et des fiches de paye

Un site Intranet simple pour gérer facilement les absences. Agents et managers sont connectés pour effectuer les demandes d'absence, les valider, accéder aux reporting...Dans la catégorie : Logiciels de gestion du temps en ligne

L'efficacité professionnelle est un enjeu important dans la productivité de l'entreprise et l'accomplissement de ses missions. Apprenez en 2 jours seulement, à fixer vos priorités, vous projeter à long terme, réussir à dire non, déléguer utilement, concevoir vos outils de gestion du temps, prendre les bonnes décisions...Dans la catégorie : Expression orale et écrite, Efficacité professionnelle

La gestion du personnel (édition des fiche de paie, règlement des salaires, déclaration sociales et administrative, intégration comptable... ) est traité par des spécialistes en mode externalisé ou sous pilotage du responsable dans un espace privé en partage. Hotline sociale compris !Dans la catégorie : Externalisation paie et gestion du personnel

formation, paie, entretien d'évaluation, indicateurs sociaux, gestion du temps de travail... autant d'éléments que vous gérez en mode collaboratif avec vos salariés sur une plate-forme informatique sécurisée.Dans la catégorie : Externalisation paie et gestion du personnel

• Externalisation paie et gestion du personnel - IN EXTENSO PICARDIE

• Contrôle du temps de présence et des congés pour administrations et collectivités publiques
• Contrôle du temps de présence - badgeuse pour administrations et collectivités publiques
• Planification du personnel

• ASP de géolocalisation et de gestion du temps des itinérants
• Gestion en temps réel du personnel itinérant par géo localisation
• Localisation GPS de personnel itinérant sur Internet

• ASP de géolocalisation et de gestion du temps des itinérants
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• Localisation véhicule par GPS

• Formation commerciale : Relation client
• Efficacité personnelle : Gestion du temps
• Formation pour entreprise dans la gestion du temps

• Externalisation de la paie et de la gestion du personnel
• Gestion en ligne de la paie et des Ressources Humaines

• Gestion des activités du personnel adaptée à votre métier
• Logiciel de gestion du temps adapté à votre métier

Plusieurs solutions s’offrent à vous pour saisir les écritures comptables de votre activité : confier la mission à votre personnel et équiper votre entreprise d’un logiciel de comptabilité ou d’une solution comptable en ASP, contacter un expert comptable ou choisir l’externalisation totale de votre comptabilité… Pour déterminer le mode de gestion adapté à vos besoins, analysez vos attentes et faites votre choix ! 1. Faites le point sur votre gestion comptable 2. Définissez vos besoins en comptabilité 3. Choisissez le système comptable adapté à vos attentes 4. Lexique de la comptabilité

La gestion de votre trésorerie est l’une de vos principales préoccupations. Parfois, les impayés, les délais ou les retards de paiement ralentissent vos investissements et perturbent le règlement de vos propres achats et dépenses. Pour maintenir le cap, il faut assainir votre trésorerie !

Un déménagement d'entreprise réussi est un déménagement préparé ! Mal organisé, il pourra perturber le fonctionnement de vos services et diminuer votre chiffre d’affaires. Conduit avec soin, il vous permettra de prendre un nouvel essor. Avec Companeo, découvrez les secrets d’un déménagement d'entreprise 100% réussi.

Aujourd’hui, la majorité des salariés passent plus de 50% de leur temps au bureau. Il est donc indispensable, pour leur bien-être et leur productivité, d’optimiser l’aménagement de vos bureaux. Agencement de votre accueil, de vos bureaux, entretien, archives, découvrez comment créer un espace de travail agréable et fonctionnel.

Vous souhaitez tester un nouveau produit auprès de consommateurs, le vendre à certains, qui seront triés sur le volet grâce au marketing téléphonique. Vous envisagez de requalifier votre base de données clients, ou de créer un centre de service après vente. Vous recherchez une solution pour faciliter la prospection de vos commerciaux par la détection de projet ou directement la prise de rendez-vous. Un centre d’appels externe spécialisé dans le télémarketing peut vous être utile. Voici tout ce qu’il faut savoir sur les centres d’appels pour faire le bon choix.

Vous souhaitez vendre un produit ou un service ? Adressez un mailing à vos clients et prospects ! Afin que votre courrier ne rejoigne pas la corbeille dès l’ouverture de l’enveloppe, découvrez les secrets d’un mailing percutant : du choix du fichier à celui des cadeaux promotionnels, en passant par le contenu du message et la mise en page, soyez accrocheur !

La création et reprise d'entreprise est l'acte de départ de tout entrepreneur ! Elle implique bien souvent un engagement corps et âme dans cette entreprise, tout du moins lors de la phase de démarrage. Une création d'entreprise c'est beaucoup d'énergie et d'organisation. Ainsi, pour vous aider à gérer vos premières priorités, vous trouverez ci-dessous une première liste des étapes à réaliser dans votre vie de créateur d'entreprise : Démarche commerciale, informatisation et nouvelles technologies, véhicule d'entreprise, mobilier de bureau, assurances, gestion de la paie, comptabilité.